Независимой Подсчет Пенсии В Москве

Содержание
  1. Помощь по расчету пенсии в Москве. Независимый расчет пенсии
  2. Расчетный размер пенсии
  3. Отдельно рассмотрим способ расчета пенсии в Москве
  4. Независимая экспертиза расчета пенсии в Москве
  5. Распространенные ошибки при расчете пенсии
  6. Важность экспертизы пенсии
  7. Порядок действий при перерасчете пенсии
  8. Калькулятор пенсии в 2020 году онлайн калькулятор расчет ПРФ
  9. Влияющие факторы
  10. За что еще начисляют ИПК: отдельные случаи
  11. Военная пенсия
  12. Фиксированная выплата, её размер в 2020 году
  13. Как рассчитывается страховая пенсия в 2020 году?
  14. Накопительная пенсия: размер, источники и условия получения
  15. Как проверить сумму пенсионных накоплений?
  16. Стоимость пенсионного балла для работающих пенсионеров в 2020 году
  17. Как рассчитать пенсию по новому пенсионному калькулятору?
  18. Подводим итоги
  19. Пенсионный калькулятор Онлайн
  20. Примеры расчетов для уходящих на пенсию в 2019 году
  21. Расчет пенсии на калькуляторе пенсионного фонда
  22. Порядок расчета пенсий Онлайн
  23. Пример по расчету для пенсионеров уходящих на пенсию в 2019 году
  24. Как рассчитать пенсию с помощью пенсионного калькулятора?
  25. Пенсионные споры. Экспертиза пенсионных начислений в Москве
  26. Если неправильно начислили пенсию
  27. Неправильно посчитали пенсию куда обращаться
  28. Независимая экспертиза пенсии
  29. Стоимость проведение экспертизы по перерасчету пенсии для суда

Помощь по расчету пенсии в Москве. Независимый расчет пенсии

Независимой Подсчет Пенсии В Москве

Федеральным законом jn 17.12.2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях» в помощь по расчету пенсии по старости установлен ряд специальных формул.

Расчетный пенсионный капитал (ПК) в свою очередь состоит из трех частей: ПК1 (все, что вам насчитают за ХХ век) + СВ (сумма валоризации) + ПК2 (то, что вам насчитают за ХХI век).

Расчетный размер пенсии

ПК1 считают так: из РП (расчетный размер трудовой пенсии) вычитают 450 руб. и полученное умножают на Т (228 месяцев). Этот РП может определяться по двум формулам на выбор будущего пенсионера.

Первый вариант: РП = СК (стажевый коэффициент) х ЗР (среднемесячный заработок за 2000 – 2001 гг. либо за любые 60 месяцев работы подряд), поделенное на ЗП (среднемесячная зарплата в РФ за тот же период) и умноженное на СЗП  (1671 руб).

Второй: РП = ЗР (среднемесячный заработок за 2000 – 2001 гг.) x СК (стажевый коэффициент). 

Стажевый коэффициент

Согласно ст. 30, для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет (до 1 января 2002 г.), и для женщин с общим стажем не менее 20 лет, стажевый коэффициент = 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх этих 20 или 25 лет, но не более чем на 0,2.

Величина расчетной пенсии

Тут может понадобиться выписка из лицевого счета застрахованного лица, в ней приведены данные по заработкам за 2000 – 2001 гг.

Однако в той же статье закона сказано, что величина ЗР/ЗП не может быть выше установленного коэффициента.

Сумма валоризации

Валоризация – это переоценка размера ПК1. По закону «сумма валоризации составляет 10% величины расчетного пенсионного капитала… и, сверх того, 1% величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 г.». 

Индексация

Третье слагаемое расчетного пенсионного капитала – ПК2. Это сумма страховых взносов в ПФ от работодателя. Она указана в выписке из лицевого счета застрахованного лица. Для расчета размера пенсии надо знать окончательную величину суммы страховых взносов на день выхода на пенсию.

Осталось только к СЧ добавить НЧ (накопительная часть), которая считается как ПН (это сумма пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных на его индивидуальном лицевом счете по состоянию на день, с которого ему назначается накопительная часть трудовой пенсии по старости, поделенное на Т (228 месяцев).

Общая величина трудового стажа на размер пенсии не влияет, значение имеет только стаж до 1 января 2002 года.

В законе четко прослеживается тенденция на ограничение величины пенсии – величина среднего заработка до 2002 года тоже особого значения не имеет, ограничена введенным коэффициентом. Размер учитываемого заработка после 2002 года тоже ограничен – в 2013 году на счет будущего пенсионера в ПФ зачисляются только взносы с суммы, не превышающей 568 тысяч рублей в год. 

Отдельно рассмотрим способ расчета пенсии в Москве

Граждане, сумма пенсионного обеспечения которых не достигает размера прожиточного минимума, имеют право на получение дополнительной выплаты. С началом 2014 года был изменён порядок получения муниципальных надбавок к пенсиям. Теперь на преференции могут рассчитывать люди, которые ранее нигде не были трудоустроены, и проживали в Москве минимум 10 лет.

Те, кто не отвечают данным критериям, будет начисляться необходимые средства для соответствия прожиточного минимума.

Однако тем, кто не подошёл под эти рамки и уже получает повышенную пенсию, беспокоиться не о чем, так как эти нововведения коснуться только той группы пенсионеров, которым положена пенсия с первого января 2014 года. По словам чиновников, в текущем году средняя пенсия по Москве составит 13.2 тыс. руб.

, что больше по сравнению с прошлым 2013 годом на 4 %. Что касается прогнозов на следующий год, то размер жалования пенсионеров в столичном регионе будет зависеть от макроэкономических показателей в целом по стране.

Внимание, с 1 января 2017 года вступили в силу последние изменения в Федеральный закон от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Нововведения в законодательном регулировании назначения и расчета пенсии по старости масштабны. 

Многое кардинально поменялось, и для того, чтобы быть уверенным в справедливости начисления пенсии, лучше заранее обратиться к специалисту.

Наши юристы готовы предоставить вам независимый расчет пенсии, если вы уже являетесь пенсионером или если выход на пенсию вам только предстоит. Звоните и пишите, мы поможем разобраться!

Источник: http://xn--e1aajbcaqcle3afio4k0b.xn--p1ai/uslugi/pensiya/pomosh-po-raschetu-pensii.html

Независимая экспертиза расчета пенсии в Москве

Независимой Подсчет Пенсии В Москве

Сегодня многие россияне получают искусственно заниженную пенсию. Есть разные причины, по которым расчет пенсий осуществляется с нарушениями. Это может быть вызвано неточностями, допущенными представителями Пенсионного фонда. Иногда причиной является сбои компьютерных программ. Введенные оператором данные в подобных случаях теряются или меняются.

В результате получается заниженная сумма пенсионных выплат сокращается. Кроме этого работники отделений ПФ часто не учитывают стаж, накопленный в советский период. Не учитываются годы работы в так называемый переходной период. Устранение подобных ошибок является обязанностью ПФР.

При этом ошибки, допущенные сотрудниками данного ведомства, выявляются в результате ревизий и проверок прокуратуры.

Если были выявлены неточности со стороны представителей ПФ, в том числе неправильная интерпретация предоставленной документации, рассчитывается разница недоплаченной суммы и пенсионер получает ее в полном объеме.

Поэтому если вы заметили, что получаете меньше других, непременно должны обратиться в соответствующие органы. Однако правовая схема действий в подобных ситуациях имеет огромное значение. Без квалифицированной юридической помощи в подобных ситуациях не обойтись.

Следовательно, важно воспользоваться такой помощью и внимательно следовать указаниям профессионала.

Звоните по номеру +7 (495) 771-58-31 и наши юристы вас проконсультируют.

Распространенные ошибки при расчете пенсии

Недочеты в расчете пенсий вызваны разными причинами. Судебная практика демонстрирует наиболее распространенные ошибки. Подобные недочеты допускаются представителями Пенсионного фонда. Чаще всего специалисты данного ведомства засчитывать годы работы до 2002 г. Называются разные причины такого отказа. Сотрудники фонда жалуются на помарки, неразборчивость почерка.

Бывают случаи, когда трудовая книжка заполнена разными чернилами. Нередко записи просто невозможно вычитать. Владельцы книжек не позаботились в свое время о выставлении необходимых печатей. Следовательно, основной причиной отказа учесть эти годы является перечисленные нарушения.

Прописан порядок заполнения трудовых книжек в соответствующем постановлении союзного ведомства. Датируется он 1974 г. Допущены такие ошибки кадровиками. Однако, ответственность за них несет обладатель данного документа. Отсюда и исходит отказ ведомства учесть приведенные данные.

Оспаривание подобного положения выполняется в соответствии с действующим законодательством. Однако необходимо досконально знать такие нормы, чтобы приступить к процессу оспаривания. Согласно законодательной регуляции, человек, получает социальное обеспечение в соответствии с установленным законом.

Это касается и пенсионеров. Согласно законодательной политики в данном направлении специалист освобождается от ответственности за ошибки, допущенные работодателем. Касается это ненадлежащего ведения делопроизводства. Кроме этого работник не ограничен в действиях, чтобы добиться справедливости.

Пенсионное обеспечение человеку назначается даже в случае банкротства или же остановки деятельности юр. лица. Также работник не отвечает за неверное заполнение работодателем соответствующей кадровой документации. Он освобождается от ответственности и в случае несвоевременной подачи подобной документации в архив.

Распространяется данное правило и на случаи утраты этих документов.

Поэтому каждый работник имеет полное право получать пенсионное пособие. Закреплено такое право соответствующей статьей Конституции. Отдельно оговорены в действующем законодательстве правила ведения трудовых книжек. Также регулируется хранение подобной документации.

Согласно этим правилам, если будет выявлена неточность при выполнении записи, ответственность за его исправление возлагается на работодателя. Если он не в состоянии выполнить подобные правки, должен предоставить работнику официальный документ. Поправки на основании данного документа уже можно внести на новой работе. Правки должны вноситься с учетом замечаний контролирующего органа.

Учитывая вышеперечисленные правовые регуляции, ответственным за допущенные при заполнении кадровой документации возлагается на работодателя.

Иначе обстроят дела, если в фонде нет информации о ваших доходах за определенные периоды работы. Предоставляется такая информация фонду вашим работодателем. Однако иногда они не передают подобные данные фонду. Виновным в подобных случаях для представителей ведомства является работник.

Если ознакомиться с действующим законодательством, вы получаете право оспаривания подобного довода. Для этого проводится персональный учет. Необходимо собрать подобные сведения. Работодатель обязан учесть такие данные. Это означает, что по его вине не должен страдать подчиненный.

Он имеет свои пенсионные права, которые позволяют бороться получить соответствующее социальное вознаграждение, установленное с учетом подобного стажа.

Важность экспертизы пенсии

Есть случаи, когда пенсионный фонд не учитывает стаж представителей профессий, которые связаны с опасным трудом. В таких ситуациях они требуют документацию, доказывающую вредность работы. Также нужно предоставить учетные записи о продолжительности смен.

В подобных ситуациях отстоять свои права довольно сложно. Поэтому чаще всего дела такого характера заканчиваются судебными разбирательствами. Во время подобных разбирательств может потребоваться экспертиза расчета пенсии и другие сопутствующие услуги.

Несмотря на индивидуальность каждого подобно случая, суду лучше предоставить максимум имеющейся документации. Она поможет вам доказать свою правоту. Это могут быть журналы смен, разные справки или же листы расчета.

Можно поискать и бывших сослуживцев, которые подтвердят вашу правоту.

Сотрудники фонда также отказываются от принятия во внимание повышающих коэффициентов. Такие добавки рассчитаны на работающих на территориях Крайнего Севера.

Льготы касаются и специалистов, работающих в приравненных по статусу местностях. Здесь потребуется бухгалтерская экспертиза расчета пенсии, чтобы установить размер соотношения зарплаты.

Выполняется такая экспертиза профильным специалистом. Он должен рассчитать:

  • районные коэффициенты, которые действуют в конкретной местности с подобным статусом;
  • среднемесячную зарплату;
  • общий пенсионный стаж;
  • сумму пенсионного пособия.

Поэтому независимая экспертиза пенсии является обязательной для отстаивания своих прав в пенсионном фонде.

Также работникам, которые трудились на территории Крайнего Севера и аналогичных по статусу местностях придется собрать максимум документации, подтверждающий данный факт. Только экспертиза пенсии здесь не поможет.

Пригодятся любые документы, сохранившиеся в архиве работника. Например, вы можете предъявить в фонд справку о зачислении зарплаты. Можно сделать конкретные запросы в архивы.

Наиболее частой причиной проигрыша судебных разбирательств в данном направлении является отсутствие нужной документации.

Здесь приведена лишь часть ошибок, по причине которых пенсионное пособие сокращается. Однако в пенсионном фонде их ошибками не считают. Сотрудники ведомства аргументируют свою позицию действующими законодательными нормами. А судебную практику они не признают.

Поэтому если пенсионер получает заниженные зачисления, он должен самостоятельно отстаивать собственные права. Для этого потребуется независимая экспертиза начисления пенсии, которая поможет правильно подсчитать все компоненты подобного пособия.

Вы сможете получить точные цифры, с использованием которых затем можно предъявить претензии.

Порядок действий при перерасчете пенсии

Экспертиза правильности начисления пенсии является прекрасной возможностью разобраться в точности расчетов представителей ПФ. В случае обнаружения нарушений, вы можете составить письмо, в котором необходимо указать:

  • пропущенные даты работы;
  • основание отказа;
  • детали расчета среднего заработка представителями фонда;
  • почему они использовали определенный метод подсчета пенсионной суммы.

После получения конкретной информации, можно определить правильность действий фонда. В случае обнаружения ошибок, вы сможете обжаловать их опять в фонде. Для этого следует составить письменное обращение и указать все обнаруженные несоответствия. В этом поможет экспертиза назначения пенсии.

Эксперт предоставит вам конкретные цифры, которые затем можно внести в письменную претензию. Если ведомство отклонит вашу жалобу, придется возбуждать судебное разбирательство. Однако следует учесть, что пенсионные споры отличаются своей сложностью. Поэтому не каждый судья может разобраться в них.

Следовательно, необходимо тщательно подготовить максимальное количество документации, в том числе и экспертное заключение.

Выполняется подобная работа профильными экспертами нашей компании, которые имеют многолетний стаж работы в сфере пенсионного обеспечения. Однако для качественного исследования им необходимо предоставить всю имеющуюся у вас информацию.

Также лучше передать эксперту полную переписку с пенсионным органом. На основе полученных данных специалист выполнит все необходимые расчеты, перепроверит доводы представителей пенсионного фонда, уточнит дополнительные нюансы.

Все перечисленные данные тщательно документируются и предоставляются заказчику в виде заключения.

Следует особо отметить, что такой документ имеет юридическую силу. Поэтому предоставить его можно во время судебных разбирательств. Стоимость услуги меняется в зависимости от сложности дела. Также учитывается объем предоставленной заказчиком документации. Также варьируются даты выполнения подобной работы.

Средним сроком подобной экспертизы считается 5-20 суток. А стоимость услуги варьируется в районе 15-60 тыс. руб.

Уточнить тариф желающие смогут только после того, как эксперт ознакомится с сутью дела, просмотрит собранную документацию и выслушает претензии заказчика, звоните по телефону: +7 (495) 771-58-31, мы ответим на все интересующие вас вопросы.

Перерасчет пенсии – дело особо ответственное. Поэтому важно доверить его профессионалу. Любое необоснованное занижение подобного пособия должно быть своевременно исправлено. Бывают случаи, когда представители ПФ отказывают претендентам назначить пенсию.

Если такой отказ не имеет правового основания, он должен быть непременно обжалован. Правам пенсионеров государство уделяет огромное значение. Однако для грамотного ведения дела, необходима помощь профессионалов, которые хорошо разбираются в действующем законодательстве.

Только такие специалисты смогут подсказать правильную схему действий.

Экспертные услуги в таком деле играют особую роль. Без них невозможно точно определить цифры, которые необходимы для отстаивания собственных прав. Только на основе экспертного заключения гражданин имеет право обжаловать решение Пенсионного фонда.

Следует отметить, что пару лет были выявлены сотни случаев искусственного занижения пенсий. А количество уголовных дел, возбужденных по этим нарушениям, составило 280.

Следовательно, каждый пенсионер должен внимательно проверить начисляемое пособие и своевременно выявить существующие нарушения.

Источник: https://www.AdvokatServis.ru/articles/ekspertiza-rascheta-pensii

Калькулятор пенсии в 2020 году онлайн калькулятор расчет ПРФ

Независимой Подсчет Пенсии В Москве

При расчете условного размера страховой пенсии используются следующие показатели, актуальные на 2020 год:

  • Фиксированная выплата – 5 686,25 руб.;
  • Стоимость 1 пенсионного коэффициента – 93,00;
  • Максимальная заработная плата до вычета НДФЛ, облагаемая страховыми взносами – 95 833 рублей в месяц.

В 2020 году на пенсию выйдут порядка 1,5-2 млн граждан. Однако и более молодым людям не следует тянуть и уже сейчас интересоваться будущими пособиями по старости. Пенсионный калькулятор рассчитывает, какую сумму будет получать человек, если он выйдет на пенсию в этом году при текущей заработной плате и других параметрах. Он показывает приблизительный результат.

Точная сумма будет известна после подачи заявления об уходе на пенсию и расчета всех прав и льгот, посмотреть ее вы всегда сможете в личном кабинете Пенсионного Фонда. Заранее проведенный анализ помогает определиться с будущей финансовой поддержкой в старости и создать мотивацию для честных регулярных отчислений на пенсионный счет.

Пенсионный калькулятор на сайте www.pfrf.ru

Влияющие факторы

После реформы на начисление пенсии к влияющим факторам добавился ИПК — Индивидуальный пенсионный коэффициент. Рассчитать его достаточно просто, введя в форму на сайте зарплату до вычета НДФЛ.

По другому ИПК называют пенсионными баллами. Они влияют на страховые пособия по старости, которые вычисляются путем умножения баллов на цену одного балла в конкретном году и суммированием этих значений.

Условия получения пособия по старости:

  • Наличие пенсионного возраста: с 55 лет женщины и с 60 — мужчины.
  • Определенное количество лет стажа уплаты страховых взносов. С 2024 года эта цифра достигнет 15 лет.
  • Минимальное количество пенсионных баллов: 30.

Важно: число баллов за год ограничено. В 2020 году — это 9,13, а в 2021 — 10 для граждан, у которых нет пенсионных накоплений. Иначе фигурируют другие цифры: до 6,25% в 2021 году.

Стоит помнить: государство регулярно индексирует страховую пенсию, в то время как накопительная находится в НПФ или УК, в зависимости от желания гражданина, и не подлежит индексации.

Проверенные фонды инвестируют эти средства в финансово выгодные проекты, увеличивая доход клиента. Если программы окажутся провальными, то клиенту остается надеяться на сумму, которую уже внес ранее.

За что еще начисляют ИПК: отдельные случаи

ИПК могут начислять не только по трудовому стажу, но и в некоторых ситуациях, описанных в законе.

1,8 балла начисляется за один год ухода за следующей категорией граждан:

  • инвалид I группы;
  • ребенок-инвалид;
  • старики старше 80 лет;
  • ребенок до 1,5 лет (обоим родителям).

1,8 также начисляется за один год службы в армии по призыву. Если родитель берет годичный отпуск для ухода за вторым ребенком, то ему начислят 3,6 балла, а за третьего и четвертого — уже 5,4.

Пенсионный Фонд стимулирует людей выходить на пенсию как можно позже, предлагая увеличение фиксированных выплат и страхового денежного пособия на 36% и 45% баллов соответственно, если гражданин обращается через 5 лет после получения права на обеспечение в старости. Через 10 лет фиксированная выплата вырастет в 2,11, а страховая — в 2,32.

Военная пенсия

Военная пенсия имеет также свою формулу расчета:

  • 50% х (размер оклада воинской должности и звания + надбавка за выслугу лет) + понижающий коэффициент х 3% (при службе более 20 лет за каждый год, не более 85%) + 2% (каждый год в случае не индексации денежного довольствия).

Различают три вида военной пенсии:

  • по выслуге лет;
  • по инвалидности;
  • по потере кормильца — получают родственники, если он пропал без вести или умер.

Важно: если 20 лет выслуги не набирается, пенсию начисляют по смешанному стажу.

Фиксированная выплата, её размер в 2020 году

Размер фиксированной выплаты в 2020 году составляет 5 686,25 руб. для лиц, достигших пенсионного возраста. В зависимости от категории пенсионеров она может изменяться:

  • 7474,35 рублей для лиц, имеющих трудовой стаж более 15 лет в районах Крайнего Севера, при стаже 25 лет — для мужчин и 20 — для женщин.
  • 9965,80 — для инвалидов I группы.
  • 4982,90 — для инвалидов II группы.
  • 2491,45 — для инвалидов III группы.
  • и некоторые другие категории, в соответствии с законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ.

Индексация фиксированной части происходит каждый год 1 февраля с учетом роста инфляции. С 1 апреля ежегодно Правительство может рассматривать вопрос о ее повышении, исходя из доходов ПФР.

Как рассчитывается страховая пенсия в 2020 году?

Страховая пенсия включает в себя четыре периода заработанных средств:

  • до 2002;
  • 2002-2014;
  • после 2015;
  • другие нестраховые.

В 2020 году стоимость одного балла составляет 93,00. Она растет из года в год с учетом индексации и инфляции. Формула для расчета пенсии: количество баллов умножить на стоимость одного и прибавить фиксированную выплату.  Допустим, на счету 70 баллов, тогда страховое денежное пособие составит  70 х 93,00 +4982 = ваша пенсия.

https://www.youtube.com/watch?v=acqCTUwQXcQ

Количество баллов зависит от трудового стажа гражданина и его отчислений, в то время как другие два показателя устанавливаются государством ежегодно и индексируются.

Накопительная пенсия: размер, источники и условия получения

С 2015 года накопительная пенсия (НП) перестает входить в состав трудовой и становится самостоятельным видом пособий по старости. Ее размер зависит от продолжительности периода оплаты.

Формула для расчета: сумма пенсионных накоплений делится на число месяцев ожидаемого периода выплаты.

НП формируется несколькими способами:

  1. Средства отчисляет работодатель в течение всего трудового периода сотрудника: 22% от заработной платы — это 16% в страховую часть и 6% — в накопительную.
  2. Частично или в полном размере можно вложить материнский капитал.
  3. Участие в Программе софинансирования.

Застрахованное лицо пенсионного возраста имеет право получать НП, если его накопления на пенсионном счете составляют не менее 5% по отношению к сумме размера страхового пособия по старости.

Учитываются также фиксированная выплата и размер накопительной пенсии, который посчитан по состоянию на день ее назначения.

В ином случае, когда соотношение составляет меньше 5%, гражданин имеет право запросить единовременную выплату, когда за раз выплачивается накопленная сумма без помесячного деления.

Кроме того, гражданин получает НП независимо от получения других денежных пособий.

Как проверить сумму пенсионных накоплений?

Раньше сведения о пенсионных накоплениях сообщал ПФР, а сейчас гражданин сам в любое время может ознакомиться с ними:

  • онлайн на сайтах gosuslugi.ru и pfrf.ru, потребуется только номер СНИЛСа;
  • в филиалах Фонда;
  • у сотрудников в отделениях банков или банкоматов: ВТБ, Сбербанк и др.

Важно: для создания учетной записи на портале Госуслуг потребуются номер и серия паспорта, а также СНИЛС. После получения доступа к разделам сайта откройте вкладку “Пенсионный фонд РФ” для дальнейшего ознакомления. В случае возникновения трудностей Горячая линия предоставит варианты решения проблемы. Номер: 8 800 100-70-10.

Стоимость пенсионного балла для работающих пенсионеров в 2020 году

Порядка 10 миллионов граждан — работающие пенсионеры, и в 2020 году Правительство может оставить эту категорию без пенсий. К ним относятся лица, получающие заработную плату и делающие отчисления в фонд, а также самозанятые. Пенсионные выплаты с начала 2020 года увеличены на 3,7%. Начисление баллов за трудовой стаж возможно в размере не более 3 и в сумме это 244,47 рублей.

Как рассчитать пенсию по новому пенсионному калькулятору?

Пенсионный калькулятор ПФР позволяет рассчитать онлайн будущую пенсию и сформировать свое мнение, как достойно обеспечить старость. Он не подходит для военнослужащих и работников силовых ведомств, которые не имеют стажа работы по найму в гражданских сферах.

Все расчеты приблизительны, точная цифра будет получена после обращения соответствующего заявления на получение денежного пособия, когда в каждом случае будут подсчитываться все пенсионные права и льготы. Для простоты расчетов некоторые факторы принимаются на постоянные, с учетом того, что уходящий на пенсию получит ее в текущем году.

Лица, работавшие в районах Крайнего Севера, ухаживающие за определенными категориями граждан, имеют право на повышенные коэффициенты расчета пособий.

Самозанятые граждане должны ежегодно перечислять 1% от суммы не менее 300 000 рублей в обязательное пенсионное страхование.

На официальном сайте ПФР представлена небольшая анкета. Нужно указать:

  • пол;
  • год рождения;
  • количество лет службы по призыву;
  • число планируемых детей;
  • срок ухода за отдельными категориями граждан;
  • период после достижения пенсионного возраста, во время которого человек отказывается от выплаты денежного пособия;
  • официальную зарплату;
  • вид работы: самозанятый или наемный работник;
  • трудовой стаж.

После ввода всех данных нужно нажать кнопку “Рассчитать”.

На странице с калькулятором есть также графа, где можно посчитать количество пенсионных баллов, которые можно получить в 2020  году с учетом заработной платы до вычета налога на доход физических лиц (НДФЛ).

Подводим итоги

Основной задачей онлайн-калькулятора от ПФР для расчета пенсии является информирование населения о критериях, влияющих на обеспечение старости, и мотивация поднять показания увеличением социальной и трудовой активности. Белая зарплата, регулярные отчисления, страховой стаж и возраст выхода на пенсию формируют ее размер.

Подсчитать вручную все льготы и права за всю жизнь достаточно сложно. Специальные алгоритмы сделают это самостоятельно, учитывая различные критерии, однако их цифры не точны за счет некоторых постоянных коэффициентов. Узнать конкретные размеры можно будет после подачи заявления о выходе на пенсию, где специалисты ПФР подсчитают все нюансы в соответствии с законом.

Источник: https://pfrf-kabinet.ru/kalkulyator-pensii

Пенсионный калькулятор Онлайн

Независимой Подсчет Пенсии В Москве

Важно! Перед началом расчета вашей будущей пенсии внимательно прочитайте следующую информацию:

  1. Результаты расчетов пенсии носят исключительно условный характер и предназначены только для ознакомления с величиной Вашей будущей пенсии. За более точным расчетом мы рекомендуем обратиться в пенсионный фонд.
  2. Все данные расчетов: коэффициенты, стоимость балла, размер фиксированной выплаты, которые используются в калькуляторе приведены на 1 января 2019 года. Это означает что на весь период трудового стажа, который вы укажите в расчетах будут действовать значения коэффициентов, фиксированных выплат, вашей зарплаты и т.д. с учетом индексации 2019 года.
  3. Калькулятор будет более полезен тем пользователям, которые только начинают свой трудовой стаж.
  4. При расчете условно считается, что в 2019 году у Вас возникает право на назначение пенсии с теми данными, которые Вы ввели.
  5. Если Вам необходимо предварительно рассчитать ГИПК, вы можете это сделать на этой странице.

Размер страховой пенсии (СП)*:
Ваш трудовой стаж меньше 9 летКоличество накопленных ПК меньше 13.8Ваш трудовой стаж меньше 9 лет и количество пенсионных накоплений ПК меньше 13.8:
Вам положена минимальная пенсия: 8703 рубля
Количество индивидуальных пенсионных коэффициентов (ПК):

Очистить и пересчитать

* Данные расчетов вашей пенсии носят приблизительный характер. Для получения более точных результатов рекомендуем обратиться в ПФ РФ. При расчете условного размера страховой пенсии используются следующие показатели 2019 года: Фиксированная выплата – 5 334 руб; Стоимость 1 пенсионного коэффициента – 87.24 руб;

Максимальная заработная плата до вычета НДФЛ, облагаемая страховыми взносами – 85 083 рублей в месяц.

Примеры расчетов для уходящих на пенсию в 2019 году

Виктория Сергеевна выходит  на пенсию в апреле этого года в возрасте 65 лет. До 2018 года у женщины были сформированы пенсионные накопления, благодаря которым она могла получать пенсию в 9000 рублей.

Также у нее есть двое детей, в отпуске по каждому из них она пробыла 1 год. Последние 2 года Виктория Сергеевна ухаживает за своим отцом в возрасте 84 лет.

На данный момент  она получает заработную плату в размере 25000 рублей.

Для расчета страховой пенсии нужно знать сумму ИПК=СЧ (страховая часть трудовой пенсии по состоянию на 31.01.2014)/С (стоимость одного балла).

В данном случае ее ИПК=(9000-5334,19)/87,24=42 балла.

Теперь необходимо узнать сколько пенсионных баллов женщина получит за 2019 год: (0,22 (22% — ставка страхового взноса при начислении страховой пенсии)×4 (порядковый номер месяца выхода на пенсию в 2019 году)×25000/212360 (максимально возможный годовой взнос в 2019 году))х10=1,04 балла.

За отпуск по уходу за первым и вторым ребенком, включенный в нестраховой период, она получает 1,8 и 3,6 балла соответственно.

За уход за гражданином старше 80 лет, она получает по 1,8 балла за каждый год. В данном случае 2 года.

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться с юристом по телефону: 8 800 350-83-46 по все России. Звонки принимаются круглосуточно. Позвоните и решите свою проблему прямо сейчас. Это быстро и удобно!

Сумма всех пенсионных коэффициентов Виктории Сергеевны= 42+1,04+1,8+3,6+1,8+1,8=52,04.

Так как женщина выходит на пенсию позже установленного срока на 9 лет, ей положены премиальные коэффициенты для фиксированной выплаты и для страховой пенсии-2,11 и 2,32 соответственно.

Размер страховой пенсии рассчитывается по следующей формуле: СП=ФВ (фиксированная выплата) ×К (премиальный коэффициент)+ ПК (сумма всех годовых ИПК) ×С×К.

Согласно формуле страховая пенсия будет составлять: 5334,19 × 2,11 + 52,04 × 87,24 × 2,32 =  21787,87 рублей.

Борис Иванович принял решение выйти на пенсию в апреле 2019 года в возрасте 63 лет. Мужчина проработал на селе 35 лет и впоследствии остался там жить. В молодости он проходил срочную службу в армии.

На конец 2018 года у него уже были сформированы накопления, которые позволяли ему получать ежемесячную пенсию в размере 14000 рублей.

На данный момент мужчина получает официальную заработную плату в размере 40000 рублей.

Для расчета страховой пенсии нужно знать сумму ИПК=СЧ (страховая пенсии по состоянию на 31.01.2014)/С (стоимость одного балла). В данном случае его ИПК=(14000-5334,19)/87,24=99,33 балла.

Теперь необходимо узнать сколько пенсионных баллов получит мужчина за 2019 год: (0,22 (22% — ставка страхового взноса при начислении только страховой пенсии) × 4 (порядковый номер месяца выхода на пенсию в 2018 году) × 40000/212360 (максимально возможный годовой взнос в 2019 году)) х 10 = 1,66 балла.

Также за срочную службу в армии, которая включается в нестраховой период,  ему положено еще 1,8 балла.

Сумма всех пенсионных коэффициентов мужчины= 99,33+1,66+1,8 = 102,79

Напомним, что Борис Иванович более 30 лет трудился на селе и остался там жить, поэтому ему положена 25% надбавка к фиксированной выплате, то есть ее величена будет равна: 5334,19 х 1,25 = 6667,73 руб.

Стоит отметить, что мужчина выходит на пенсию позже установленного срока на 2 года, поэтому ему положены премиальные коэффициенты для фиксированной выплаты и для страховой пенсии-1,19 и 1,24 соответственно.

Размер страховой пенсии рассчитывается по следующей формуле: СП = ФВ (фиксированная выплата) ×К (премиальный коэффициент) + ПК (сумма всех годовых ИПК) ×С×К.

Согласно формуле страховая пенсия будет составлять: 6667,73×1,19 + 102,79×87,24×1,24 = 19054,17 рубля.

Расчет пенсии на калькуляторе пенсионного фонда

Изменением стало увеличение пенсионного стажа. К 2024 году эту планку планируется повысить до 15 лет. При этом его увеличение будет происходить постепенно, на год – в 2015 году будет требоваться шесть лет, в 2019 уже 10.

Если стажа гражданину не будет хватать, он все равно сможет выйти на пенсию, но на пять лет позже срока, установленного законом.

Поэтому желающим понять, как происходит расчет пенсии по старости в 2019 году, необходимо знать, какая планка возраста установлена в конкретном году.

Такая система точно устроит граждан, желающих увеличить свой трудовой стаж и планирующих работать и после достижения пенсионного возраста, однако она вызывает большое количество вопросов у действующих пенсионеров, а также у тех, кто имеет право пользоваться льготным стажем, например, если гражданин – учитель, медработник или сотрудник МВД. Главные вопросы заключаются в том, каким образом средства будут распределяться между накопительной и страховой частями пенсии и как рассчитать льготную пенсию, например, по инвалидности? Насколько известно, государство берет на себя ответственность только за вторую часть. То есть гражданин сталкивается с противоречием: достаточной ли будет накопительная часть или лучше полностью положиться на государство? Учитывая то, что требуемый стаж повысился, рассчитывать на государство достаточно рискованно.

Такая система подверглась жесткой критике со стороны экспертов также и за то, что трудовая пенсия будет рассчитываться в баллах. Эксперты высказывают мнение, что люди старшего возраста, которым куда удобнее иметь дело с фиксированными выплатами, просто не смогут понять, как рассчитать будущую пенсию.

Порядок расчета пенсий Онлайн

Как рассчитать пенсию в 2019 году? Страховая пенсия рассчитывается по такой же формуле, что и в предыдущие годы:

СП = ФВ * К + ПК * С * К

Формула расчета пенсии в 2019 году включает следующее:

  • СП — это размер пенсии за конкретный год.
  • ФВ – это фиксированная часть пенсии.
  • Премиальный коэффициент К зависит главным образом от возраста выхода на пенсию. Например, если гражданин вышел на пенсию на 3 года позже установленного срока, то коэффициент принимает значение 1,19.

Вторая часть формулы состоит из следующих показателей:

  • ПК – сумма годовых индивидуальных пенсионных коэффициентов  гражданина.
  • C отражает стоимость одного пенсионного балла для того года, относительно которого ведется расчет.
  • К – премиальный коэффициент.

В некоторых случаях пенсия может рассчитываться иначе. Например, чтобы рассчитать пенсию военнослужащего, необходимо знать его военное звание – это важно для определения военного пенсионного оклада.

Пример по расчету для пенсионеров уходящих на пенсию в 2019 году

Анне Андреевне исполняется 55 лет в феврале 2019 года, но она не работает уже с начала января.

С помощью онлайн-калькуляторов женщина рассчитала, что сумма ее ИПК за время работы составил 75, дополнительно 1,8 ей начислено за рождение и уход за ребенком.

Особого (вредного, северного или сельского) стажа она не имеет, проживает в Орловской области, поэтому районный коэффициент ей не будет назначен.

Расчет размера пенсии в 2019 году будет выглядеть следующим образом:

(75+1,8)*87,24 + 5334,19 = 12034,22 рубля.

Более точные расчеты смогут сделать только сотрудники Пенсионного Фонда, имеющие личное пенсионное дело пенсионера.

Как рассчитать пенсию с помощью пенсионного калькулятора?

Как видно, правильно произвести самостоятельный расчет пенсии очень сложно, учитывая большое количество показателей. Поэтому удобнее рассчитать пенсию с помощью калькулятора 2019 года онлайн. Чтобы рассчитать пенсию, необходимо внести следующие данные:

  • пол и возраст (женщины выходят на пенсию на 5 лет раньше мужчин);
  • стаж (коэффициент стажа за каждый год работы увеличивается на 0,01);
  • средняя заработная плата (если заработная плата гражданина выше, чем средняя по стране, также применяется коэффициент, верхнее ограничение которого 1,2);
  • пенсионный тариф (а именно соотношение между накопительной и страховой частью).

Необходимо заполнить эти данные и нажать кнопку «Рассчитать», после чего система выдаст вам результат.

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться с юристом по телефону: 8 800 350-83-46 по все России. Звонки принимаются круглосуточно. Позвоните и решите свою проблему прямо сейчас. Это быстро и удобно!

Источник: http://pensia-expert.ru/trudovye-pensii/pensiya-v-2015-godu/pensionnyj-kalkulyator/

Пенсионные споры. Экспертиза пенсионных начислений в Москве

Независимой Подсчет Пенсии В Москве

Разрешение пенсионных споров осуществляется на основании закона, который регулирует процессы назначения и расчёта соответствующих выплат.

В данном нормативно-правовом документе отображены условия получения пособий, указаны возрастные границы, которые являются общими ля всех групп населения.

Также в акте прописан порядок начисления социальных выплат лицам, имеющим право на получение досрочной пенсии.

Пенсионный Фонд часто игнорирует положения вышеупомянутого нормативного документа. Это провоцирует возникновение конфликтов с лицами, чьи права были нарушены.

Пенсионные споры – это способ разрешения вопросов, касающихся неправильного начисления пенсий. Сотрудники ПФР часто ошибаются при расчёте пенсий.

Те либо иные неточности могут допускаться при смене гражданином места жительства, в ходе всевозможные проверок, а также в других ситуациях.

Независимо от причин и характера ошибок, они должны исправляться максимально оперативно. При этом не должен изменяться размер социальных выплат.

Чаще всего споры с пенсионным фондомвозникают в таких случаях:

  1. В страховой стаж не засчитаны периоды работы, необходимые для назначения пенсионных выплат. Подобная ситуация может возникнуть из-за нечитаемых записей, помарок и ошибок в документах, разного почерка либо неодинаковых чернил, отсутствие нужных печатей и ссылок на приказы, которые обычно прописываются в трудовой книжке. В подобных случаях сотрудники Фонда говорят о нарушениях правил хранения, заполнения и ведения трудовых книжек работниками предприятий.
  2. Пенсионный Фонд не учитывает размер заработной платы и стаж по причине отсутствия информации о трудовой деятельности либо доходах.
  3. Сотрудники ПФР не учитывают условия работы, поскольку отсутствует информация о продолжительности и степени вредности труда.
  4. При начислении выплат Пенсионный Фонд не принимает во внимание повышающие коэффициенты. Так может случиться в результате отсутствия сведений, которые подтверждают факт работы в сложных либо опасных условиях.

Соотношение зарплаты пенсионера к среднему заработку рассчитывается с учётом коэффициента 1,2 (не более). Стоит заметить, что данное правило имеет исключения. Для лиц, которые проживают на Крайнем Севере и в близлежащих районах, соответствующие расчёты проводятся с учётом районных показателей:

  • не выше 1,4 в случае, когда районный коэффициент соотношения не превышает 1,5;
  • не более 1,7 при районных показателях 1,5-1,8;
  • не выше 1,9, если районный коэффициент равен 1,8 и более.

Районный коэффициент, который устанавливается государственными либо местными органами власти, применяется при учёте соотношения среднемесячного заработка пенсионера к средней зарплате в РФ в обязательном порядке.

В случаях, когда утверждены разные коэффициенты по районам, необходимо принимать во внимание показатели, установленные для сотрудников предприятий и организаций, работающих в конкретной местности.

В подобных ситуациях Пенсионный Фонд не засчитывает трудовой стаж, указывая на отсутствие подтверждения факта работы на Крайнем Севере.

Если неправильно начислили пенсию

Конфликты из-за неправильного начисления пенсиивозникают довольно часто. Действующее законодательство гарантирует всем гражданам РФ достойное социальное обеспечение в различных случаях:

  • по возрасту;
  • по инвалидности;
  • на воспитание несовершеннолетних детей;
  • в случае потери кормильца.

Также Конституцией предусмотрены иные ситуации, когда полагается начисление пенсионных выплат.

Согласно Федеральному законодательству работник не отвечает за халатное отношение работодателя к своим трудовым обязанностям. Также гражданин РФ не может быть незаконно ограничен в правах, которые касаются пенсионного обеспечения. При этом конституционное право на соответствующие социальные выплаты не может определяться следующими обстоятельствами:

  • прекращение деятельности предприятия, организации, учреждения;
  • ненадлежащее выполнение служебных обязанностей лицами, несущими ответственность за заполнение первичной документации, подачу документов в архив, хранение вышеупомянутых бумаг.

Закон чётко регулирует правила заполнения, ведения, а также хранения трудовых книжек работников предприятий. Если при заполнении ил ведении документации были допущены неточности, они исправляются непосредственно по месту трудоустройства гражданина.

В соответствии с действующими законами все периоды трудовой деятельности физического лица должны подтверждаться данными индивидуального учёта.

Согласно соответствующим нормативно-правовым актам работодатель обязан предоставлять сведения персонифицированного учёта органам ПФР.

Следовательно, работник не может быть лишён пенсии либо ограничен в размере социальных выплат вследствие ошибок, допущенных отделом кадров либо руководством предприятия.

Стоит отметить, что в трудовой стаж обязательно включаются следующие периоды:

  • временная нетрудоспособность. При этом лицо должно получать пособие по инвалидности;
  • служба в армии;
  • выполнение общественных работ;
  • уход за ребёнком.

Если при назначении пенсии не были учтены условия работы из-за отсутствия сведений, доказать правоту пенсионера будет сложно. Чтобы оспорить пенсиюв судебных органах, важно представить документы либо справки, которые подтвердят факт выполнения работ в сложных либо вредных условиях.

Такими документами могут являться расчётные листы, журналы учёта смен. Также можно пригласить лиц, работавших вместе с заявителем. Однако у этих лиц условия работы должны быть подтверждены официально.

В качестве подтверждающих бумаг могут выступать записи из архивов, где хранятся документы работодателя.

Если Пенсионный Фонд не учитывает повышающие коэффициенты при назначении пенсионных выплат, необходимо подтвердить следующие обстоятельства:

  1. факт работы на Крайнем Севере либо в районах, которые приравниваются к указанному региону;
  2. факт получения зарплаты с соответствующим районным коэффициентом.

Также нужно предоставить запаси из архивов, где указано, что гражданин работал на Севере.

При возникновении трудностей во время разрешения споров с ПФР, рекомендуем обращаться в наш экспертный центр. Мы проведём независимую оценку деятельности сотрудников Фонда, изучим необходимые записи, проведём собственные расчёты. Наши юристы помогут Вам добиться положительных результатов и получить пенсию, которой Вы достойны.

Неправильно посчитали пенсию куда обращаться

В силу человеческих факторов, неисправности программного обеспечения либо иных обстоятельств может возникнуть ситуация, когда гражданину неправильно посчитали пенсию. Куда обращаться в таком случае? Безусловно, в наш независимый экспертный центр.

Наши специалисты осуществят подсчёт пенсии, которую Вы будете получать после перерасчёта. Кроме того, мы проконсультируем Вас по вопросам, касающихся достижения максимально благоприятного результата в решении споров с Пенсионным Фондом.

Мы проводим экспертизу по различным видам пенсионных выплат:

  • по возрасту;
  • научные пенсии;
  • выплаты, предусмотренные законом для государственных служащих;
  • льготные пенсии.

Наши эксперты помогут признать Ваши притязания справедливыми и подтвердят некорректность начислений, выполненных ПФР. Соответствующее экспертное заключение позволит Вам оспорить решение Фонда в суде. Более того, мы поможем Вам взыскать неустойку за время получения уменьшенной пенсии, а также компенсацию морального вреда.

Заметим, что наши услуги актуальны для таких групп населения:

  • будущие пенсионеры. С нами Вы сможете определить дополнительные варианты увеличения коэффициента зарплаты при оптимизации пенсионных выплат. Благодаря этому Ваша пенсия увеличится;
  • граждане, которые уже получают пенсию, но желают удостовериться в правильности расчетов ПФР.

Результат экспертизы может свободно использоваться в интересах пенсионера при подаче иска в судебные органы для оспаривания размера выплат.

Независимая экспертиза пенсии

Если Вы уверены, что Вам неправильно посчитали пенсию,закажите независимую оценку соответствующих социальных выплат у наших специалистов. Для определения правильности расчёта пенсии необходимо представить такие документы:

  1. бумаги, подтверждающие факт обращение в Пенсионный Фонд. В качестве таких документов могут использоваться письменные ответы за запросы, расчёты и обоснования, которые были представлены гражданину сотрудниками ПФР;
  2. пенсионное дело. Чтобы получить такую документацию, необходимо подать запрос в территориальные органы пенсионного обеспечения;
  3. копия трудовой книжки, справка о заработке, документы, подтверждающие факт ухода за ребёнком либо детьми в определённые периоды, иные бумаги, отсутствующие в пенсионном деле (военный билет, диплом или свидетельство об окончании учебного заведения, прочее);
  4. материалы судебного разбирательства (если пенсионер обращался в суд с соответствующим иском).

Могут также потребоваться бумаги, которые подтверждают пенсионный возраст и трудовой стаж.

Кроме того, заказчику необходимо обратиться в Пенсионный Фонд с требованием предоставить ему историю пенсионных выплат за период, по которому требуется сделать перерасчёт.

Стоимость проведение экспертизы по перерасчету пенсии для суда

Стоимость независимой экспертизы пенсии может варьироваться в пределах от 15 до 60 тысяч рублей. Один день работы сотрудников экспертной службы оценивается в 3 тысячи рублей. Срок проведения необходимых исследований определяется несколькими факторами:

  • объём имеющейся документации;
  • характер и период перерасчёта пенсионных выплат.

Источник: https://sud-med.com/osparivanie-razmera-pensionnyh-nachislenij/

Нормы и акты
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: